สมัคร ufaในตอนนี้กระบวนการสมัครงานมิได้มีเพียงการเดินทางไปสมัครที่บริษัทได้เพียงอย่างเดียวเพียงแค่นั้น แม้กระนั้นการสมัครเข้าทำงานงานผ่านเว็บหางานออนไลน์ก็เป็นตัวช่วยสำหรับเพื่อการหางานได้ดิบได้ดีเช่นกัน แต่ว่าดังนี้ตัวเราเองก็ควรจะมีการเตรียมความพร้อมสำหรับเพื่อการไปสัมภาษณ์งานและมีคุณลักษณะตรงจากที่นายอยากด้วย
นักศึกษาจบใหม่ ควรจะรู้ไว้เลย!!
แล้วก็ในเนื้อหานี้ แคมปัส-สตาร์ ก็มี 10 เคล็ดลับที่จะช่วยทำให้เรามีความพร้อมสำหรับเพื่อการสมัครงานและได้งานที่อยากได้มาฝากกันด้วย ถ้าหากพร้อมแล้วไปลุยกันเลย….
1. ประหยัดเวลามากขึ้นเรื่อยๆ เมื่อใช้เว็บไซต์ช่วยหางาน
ในหลายๆเว็บไซต์หางานมักจะมีตัวเลือกที่บอกว่า “Advanced Search” หรือตัวช่วยสำหรับการค้นหาขั้นสูง ที่พวกเราสามารถใช้คำคีย์เวิร์ดสำหรับการค้นหางานที่ปรารถนาได้ แค่เพียงพวกเราเลือกใส่เนื้อความพวกนี้ ไม่ว่าจะเป็นสถานที่ตั้งบริษัท ชื่อบริษัท ตำแหน่งงาน จำพวกงานที่อยากได้ ฯลฯ
2. สมัครงานทุกตำแหน่ง ไม่ใช่ความนึกคิดที่ดี
พวกเราไม่สมควรที่จะสมัครงานทุกตำแหน่งที่เจอ เพียงเนื่องจากว่ามีความคิดว่าลองสมัครไปเหอะเผื่อได้ เราควรจะเลือกสมัครตำแหน่งที่เราปรารถนาหรือมีคุณสมบัติตรงกับที่บริษัทอยากได้ ซึ่งจะได้โอกาสสำหรับการเรียกไปสมัการพูดมากยิ่งกว่า การส่งประวัติแบบย่อสำหรับเพื่อใช้ในการสมัครงานไปแบบสุ่มๆหรือทุกตำแหน่งงาน โดยก่อนที่จะพวกเราจะลงมือการสมัครนั้นควรที่หางานแล้วก็ใคร่ครวญงานนั้นให้ดีซะก่อนว่าเรามีคุณลักษณะตรงไหม แล้วก็เราอยากทำจริงๆหรือไม่
10 กลเม็ดสมัครงานยังไง ให้ได้งานไวมากขึ้นเรื่อยๆ
3. อย่าหยุดสมัครงาน เวลาที่รอคอยผลสัมภาษณ์งาน
ถึงแม้ว่าเราจะถูกเรียกไปสัมภาษณ์มาแล้วหลายบริษัท แม้กระนั้นในเมื่อผลการสมัภาณ์ยังไม่ออกมา เราก็ไม่ควรที่จะรออยู่เฉยๆด้วยเหตุว่าพวกเราไม่รู้จักว่าเราจะได้งานนั้นหรือไม่ ดังนั้นระหว่างที่กำลังคอยผลอยู่นั้นพวกเราก็สามารถที่จะสมัครงานไปได้เรื่อยเพราะบางทีพวกเราบางครั้งก็อาจจะได้งานที่ดีกว่าก็ได้
4. ทำประวัติแบบย่อสำหรับเพื่อใช้ในการสำหรับสมัครงานให้ตรงกับตำแหน่งงานที่เลือก
เว้นแต่ที่พวกเราจำเป็นต้องมองคุณสมบัติของงานแล้วว่าตรงกับที่เรามีหรือเปล่านั้น อีกหนึ่งสำคัญก็คือแนวทางการทำประวัติย่อสำหรับใช้สมัครงานยังไงให้มีความสะดุดตา มีความน่าสนใจ ด้วยเหตุดังกล่าวพวกเราจำเป็นที่จะต้องปรับปรุงแก้ไข/ปรับปรุงประวัติย่อสำหรับใช้สมัครงานให้มีความเหมาะสมกับงานที่สมัครไปด้วย
5. ไม่มีความจำเป็นที่ต้องใส่ประสบการณ์ดำเนินงานทั้งปวง
เพื่อนพ้องๆบางคนอาจจะมีประวัติการทำงานที่ค่อนข้างจะยาวหรือผ่านงานมาแล้วหลายที่ด้วยกัน ฉะนั้นเราไม่ควรที่จะใส่ไปทั้งสิ้น เพราะว่าอาจจะเป็นผลให้นางจ้างหรือบริษัทที่พวกเราไปสมัครคิดว่าเราไม่เหมาะสมกับตำแหน่งงานที่เปิดรับสมัครอยู่ก็บางครั้งอาจจะเป็นได้ เราควรจะที่คัดแต่ว่าประสบการณ์ในด้านที่เกี่ยวข้องกับการทำงานที่สำคัญหรือตรงกับงานที่พวกเรากำลังจะสมัครนี้
6. แต่งตัวให้เหมาะสมกับงาน
ความประทับใจแรกของการสัมภาษณ์งานก็เป็นสิ่งที่มีความหมายไม่แพ้ในเรื่องอื่นๆเลย และองค์ประกอบหลักที่สำคัญก็คือ การแต่งกาย ก่อนที่เราจะออกมาจากบ้านพวกเราจำเป็นที่จะต้องเช็คความเรียบร้อยของการแต่งกายด้วยว่าเหมาะสมกับตำแหน่งที่พวกเราไปสมัครมาหรือเปล่า ที่สำคัญจำต้องแต่งออกมาแล้วดูราวกับว่าอาชีพด้วยนะ
7. เชื่อมั่นในตัวเอง (เผยออกมาเลย)
ในเวลาสัมภาษณ์งาน เราจำเป็นที่จะเป็นตัวของตนให้ได้มากที่สุด เพราะเหตุว่านายจ้างเขาต้องการรู้ว่าเขาจะสามารถคาดหมายอะไรได้จากพวกเราบ้าง ด้วยเหตุดังกล่าวเราควรที่จะแสดงความจริงใจและเป็นต้วเอง รอยยิ้มแบบปลอมๆและคำตอบแบบให้คนฟังปรารถนาจ้างเรานั้นก็ควรที่จะต้องน้อยลงไปบ้าง
10 กลเม็ดสมัครงานอย่างไร ให้ได้งานไวมากขึ้น
8. เอ่ยถึงความถนัดหลักการทำงานของพวกเราเป็นสิ่งที่ดี
เมื่อนายถามคำถามในระหว่างการสัมภาษณ์งานอยู่นั้น ให้พวกเราถ่ายทอดความชำนาญและก็ประสบการณ์ในด้านที่เกี่ยวกับการทำงานที่มีออกมาให้ได้มากที่สุด รวมถึงแนวทางการจัดแจงกับเหตุการณ์ที่ไม่ได้นึกฝันที่เคยเจดในการดำเนินการมาด้วย หรือกระบวนการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าที่เคยประสบมาด้วย ด้วยเหตุว่าสิ่งเหล่านี้สามารถที่จะช่วยทำให้นายมองเห็นถึงขั้นตอนการทำงานของพวกเรา และพอใจที่จะว่าจ้างเราในที่สุด
9. อย่าพูดอะไรที่ไม่ดีเกี่ยวกับผู้ว่าจ้างเดิม
ในความจริงจุดบกพร่องหลักๆสำหรับการสัมภาษณ์งานที่พบได้มากที่สุดก็คือ การที่เราเอ๋ยถึงนายจ้างเดิมในทางมุมที่ไม่ดีหรือกล่าวสิ่งที่ไม่ดีออกมาเพียงอย่างเดียว โดยที่มิได้เอ่ยถึงจุดเด่นเลย และนี่ก็จะก่อให้พวกเราสัมภาษณ์งานไม่ผ่านในทันที
10. การสมัครพนักงานที่เดิมมากยิ่งกว่า 1 ครั้งไม่ใช่เรื่องผิด
ไม่เป็นอะไรเลยที่พวกเราจะเลือกสมัครงานในฝันของตนเองหลายๆครั้ง แม้กระทั่งมิได้รับการตอบกลับจากบริษัทที่เราต้องการ แม้กระนั้นมันกลายเป็นสิ่งช่วยผลักดันให้พวกเราปรับปรุงตัวเองให้เพิ่มขึ้นเรื่อยๆ เพื่อคุณสมบัติของเราตรงตามสิ่งที่ต้องการของผู้ว่าจ้างมากขึ้นเรื่อยๆ
